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Minha trajetória acadêmica teve início na graduação em Engenharia Química, período em que comecei a desenvolver curiosidade pela pesquisa. Em 2008, ingressei na iniciação científica, experiência que foi decisiva para minha formação e para o despertar do meu interesse pela catálise. Posteriormente, realizei estágio na indústria, o que me proporcionou uma visão prática dos processos químicos e de suas demandas reais. Ainda assim, ao final da graduação, eu já estava convicta de que desejava seguir o caminho acadêmico e ingressar no mestrado.
Realizei o mestrado em Engenharia Química na Universidade do Estado do Rio de Janeiro (UERJ), sob orientação da Profa. Cristiane Henriques e Dra. Cláudia Veloso onde estudei a formação de propeno e compostos aromáticos a partir do eteno, investigando essa rota como uma alternativa aos processos convencionais. Esse trabalho reforçou em mim o potencial da catálise como ferramenta estratégica para o desenvolvimento de processos mais eficientes e inovadores.
No doutorado, também pela UERJ, dei continuidade à minha formação em catálise, seguindo a linha de pesquisa em oligomerização de olefinas. Esse trabalho resultou na tese intitulada “Oligomerização de eteno catalisada por zeólitas de diferentes topologias”, e foi marcado por um amadurecimento científico significativo, com aprofundamento na compreensão da relação entre a estrutura do catalisador e o seu desempenho catalítico. Durante o doutorado, tive a oportunidade de realizar um doutorado sanduíche na Universidade Politécnica de Valência, sob a supervisão do professor Avelino Corma, onde trabalhei com a síntese de zeólitas nanocristalinas. Essa experiência internacional ampliou minha visão científica, fortaleceu colaborações e evidenciou a ciência como uma construção coletiva e global.
Atualmente, sou pesquisadora do Laboratório de Cinética e Catálise (LCC-UERJ), onde atuo no projeto de pesquisa “Desenvolvimento de processo de produção de bioquerosene de aviação a partir do etanol via reação de Guerbet”. Paralelamente, dou continuidade à linha de pesquisa em oligomerização de olefinas, orientando um aluno de iniciação científica.
Ao longo dessa trajetória, a maternidade também passou a fazer parte da minha vida, trazendo novos desafios e aprendizados. Conciliar a carreira científica com a maternidade reforçou em mim valores como resiliência, empatia e organização, além de ampliar meu olhar sobre o papel da ciência e da formação de pessoas. Essa experiência mostrou que é possível construir uma carreira acadêmica sólida sem abrir mão das diferentes dimensões da vida, e que a diversidade de trajetórias fortalece a ciência.
A Sociedade Brasileira de Catálise (SBCat) reforça a importância da associação para estudantes, pesquisadores, profissionais e empresas que atuam na área de catálise, além de orientar seus sócios quanto ao pagamento da anuidade.
Atualmente, a SBCat dispõe de quatro categorias de associados, que atendem a diferentes perfis da comunidade científica e profissional:
• Sócio Estudante (Graduando), destinado a alunos de graduação regularmente matriculados;
• Sócio Colaborador (Pós-graduando), voltado a estudantes de programas de pós-graduação;
• Sócio Efetivo, para profissionais da área e pós-doutorandos;
• Sócio Coletivo, destinado a empresas interessadas em integrar a sociedade.
Para as categorias de Sócio Estudante e Sócio Colaborador, é obrigatória a comprovação de matrícula ativa no momento da associação.
Os interessados em se associar ou regularizar sua situação podem consultar a tabela atualizada de valores e demais orientações AQUI. A associação garante acesso a benefícios institucionais, participação em eventos científicos e integração à rede nacional de catálise.
A nova coordenação da Regional 3 já está definida e tomará posse em 1º de janeiro de 2026. A chapa eleita reúne pesquisadores com ampla experiência acadêmica e atuação destacada no setor industrial, fortalecendo a representatividade e o desenvolvimento das áreas de catálise, materiais e processos químicos na região.
O coordenador eleito é o Prof. Dr. Rodrigo Brackmann, da UTFPR – Pato Branco. Ele atua na área de Catálise Heterogênea, desenvolvendo catalisadores voltados a desafios ambientais e energéticos. Seu trabalho envolve pesquisas com fotocatálise, redução de NOx e produção de hidrogênio, sempre com foco em soluções tecnológicas inovadoras.
Conheça mais sobre a trajetória do pesquisador AQUI!
A vice-coordenação ficará a cargo da Drª. Carla Queiroz, gerente do Centro Técnico de Desenvolvimento de Catalisadores da Clariant. Ela lidera projetos relacionados ao desenvolvimento e otimização de catalisadores usados pela indústria, além de atuar em testes em escala piloto e recuperação de metais nobres. Sua experiência conecta pesquisa aplicada e demandas industriais.
Conheça mais sobre a trajetória da pesquisadora AQUI!
A Profª. Drª. Karina Arruda Almeida, da UNIFEI, será a responsável pela tesouraria. Karina trabalha com desenvolvimento de processos químicos e catálise heterogênea, com destaque para pesquisas envolvendo peneiras moleculares e materiais porosos. Sua atuação integra conhecimento de materiais e reatividade catalítica.
Por fim, o Prof. Dr. Ivo Freitas Teixeira, da UFSCar, assume a secretaria. Ele desenvolve pesquisas na interface entre materiais avançados e catálise, com experiência internacional relevante. Ivo trabalha com temas como nitretos de carbono e catálise de átomo único, liderando projetos financiados por importantes agências de fomento.
A Regional 3 parabeniza a chapa eleita e deseja um biênio de grandes realizações.
O Instituto Nacional de Tecnologia (INT) promove, no dia 4 de dezembro, mais uma edição do ciclo Diálogos Catalíticos, trazendo como tema central “Defeitos não são defeitos: a importância dos defeitos cristalinos na catálise”. O encontro contará com a participação do professor Roberto de Avillez, pesquisador e docente da PUC-Rio, reconhecido por sua contribuição na área de materiais e processos catalíticos.
A palestra abordará como os chamados “defeitos” presentes em materiais cristalinos podem, na verdade, ser fundamentais para melhorar o desempenho de processos catalíticos. Em vez de imperfeições indesejadas, esses defeitos podem atuar como pontos ativos essenciais, influenciando diretamente a eficiência e seletividade das reações químicas.
O evento será presencial, às 10h, na Sala 418 do prédio localizado na Avenida Venezuela, 82, no bairro da Saúde, no Rio de Janeiro. A iniciativa integra as ações do INT e do Ministério da Ciência, Tecnologia e Inovação, reafirmando o compromisso do Governo Federal em estimular o desenvolvimento científico e tecnológico no país.
A palestra é aberta ao público interessado na área de catálise, ciência dos materiais e processos químicos, oferecendo uma oportunidade para atualização e troca de conhecimentos com um especialista renomado.
Data: 04/12
Hora: 10h
Local: Av. Venezuela, 82 – Sala 418 – Saúde | RJ
Modalidade: Evento presencial
O Diálogos Catalíticos segue reforçando seu papel como espaço de interação entre pesquisadores, profissionais e estudantes, contribuindo para o avanço da ciência no Brasil.
O INM – Instituto Leibniz para Novos Materiais, localizado em Saarbrücken (Alemanha), está com vaga aberta para Doutorado em Microscopia Eletrônica de Materiais Funcionais Macios. A oportunidade é vinculada ao Departamento de Microscopia Eletrônica Inovadora, que desenvolve e aplica metodologias avançadas de microscopia eletrônica para a caracterização, em escala nanométrica e atômica, de materiais funcionais macios e suas interfaces, com foco especial nas interfaces entre materiais macios e duros.
A posição de doutorado integra o projeto E-MOSAIC, voltado ao desenvolvimento de abordagens de microscopia eletrônica para a caracterização de materiais híbridos complexos em escala atômica.
Como membro da equipe do projeto, o(a) doutorando(a) contribuirá para o estabelecimento e aplicação de fluxos de trabalho de baixa dosagem de elétrons na análise da estrutura local de materiais funcionais macios — incluindo materiais semicristalinos e amorfos — por meio de difração de elétrons e espectroscopia de perda de energia de elétrons (EELS).
Além disso, o(a) pesquisador(a) aplicará métodos estatísticos para análise combinada dos dados obtidos, visando recuperar informações sobre coordenação local e composição química desses materiais em escala nanométrica.
• Mestrado em Química, Ciência dos Materiais, Física ou área correlata;
• Forte interesse em microscopia eletrônica de transmissão e/ou técnicas de espectroscopia;
• Experiência prévia em caracterização de materiais utilizando técnicas de microscopia e/ou espectroscopia será considerada uma vantagem;
• Capacidade de atuação em equipe internacional e multidisciplinar;
• Excelentes habilidades de comunicação e redação científica;
• Domínio da língua inglesa (obrigatório) e conhecimento de alemão (desejável).
• O instituto oferece excelentes condições de pesquisa e desenvolvimento científico, incluindo:
• Integração em uma equipe dinâmica e ambiente colaborativo no campus de pesquisa de Saarbrücken;
• Acesso a equipamentos de ponta, como microscópios eletrônicos de transmissão com correção de aberração e diferentes microscópios eletrônicos de varredura;
• Apoio institucional para publicação e apresentação de resultados em revistas científicas e conferências nacionais e internacionais;
• Pacote de benefícios abrangente, com horário de trabalho flexível, possibilidade de trabalho remoto e plano de previdência complementar.
• Data de início: o mais breve possível
• Nível salarial: E13 TV-L 60%
• Duração do contrato: três anos (com possibilidade de extensão)
As candidaturas devem incluir CV, lista completa de publicações, carta de motivação (máx. 1 página) e duas cartas de recomendação, enviadas até 15 de novembro de 2025, exclusivamente pelo sistema online do instituto.
Candidaturas: https://www.leibniz-inm.de/en/joboffers-2/
INM – Instituto Leibniz para Novos Materiais gGmbH
Campus D2 2, 66123 Saarbrücken, Alemanha
Acesse o site AQUI
Contato:
Prof.ª Dra. Nadja Tarakina
Chefe do Departamento de Microscopia Eletrônica Inovadora
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Compromisso institucional
O INM adota uma cultura corporativa aberta e acolhedora, que valoriza a diversidade e promove a igualdade de oportunidades. O instituto possui política certificada de apoio à família, com condições que favorecem o equilíbrio entre vida profissional e pessoal, incluindo horário flexível e trabalho remoto.
Candidaturas de mulheres são fortemente incentivadas, e pessoas com deficiência recebem prioridade em caso de qualificações equivalentes.
Para mais informações acesse AQUI
